Onderzoek naar overleden 20-jarige man bij tractorongeval in Noord-Scharwoude gaat waarschijnlijk maanden duren

© Foto DNP.nu

Van onze verslaggever
Noord-Scharwoude

Het onderzoek naar de overleden 20-jarige man bij een tractorongeval langs de Veertweg in Noord-Scharwoude zal waarschijnlijk maanden duren. Dat zegt de Arbeidsinspectie. De man overleed zondag omstreeks 14.15 uur in een weiland.

Vermoedelijk is hij tijdens werkzaamheden onder de tractor terechtgekomen. Hulpdiensten waren groots uitgerukt, maar hulp mocht niet meer baten. De Nederlandse Arbeidsinspectie bevestigt de zaak te onderzoeken, maar kan verder niets zeggen over de toedracht van het ongeval. Een woordvoerder wil alleen kwijt dat het onderzoek waarschijnlijk maanden gaat duren. Er zullen onder meer mensen worden gehoord.

De politie liet zondagmiddag weten de Arbeidsinspectie te ondersteunen. Een woordvoerder: ,,Wij waren na het ongeval als eerste ter plaatste en hebben de eerste handelingen verricht om sporen veilig te stellen. Daarna hebben we het onderzoek overgedragen aan de Arbeidsinspectie. De woordvoering ligt nu volledig bij hen.’’

De werkgever van de man was maandagmiddag niet bereikbaar voor een reactie.

Lees ook: Man (20) overleden bij ongeval met tractor in weiland Noord-Scharwoude

Uitkomsten inspectierapport

Wat gebeurt er na afronding van het Arbeidsinspectieonderzoek? Letselschade-advocaat Edwin Bosch: ,,Er wordt door de inspectie gekeken of er een overtreding heeft plaatsgevonden van de Arbeidsomstandighedenwet (ook wel de Arbowet genoemd). Die is behoorlijk specifiek. Er staat bijvoorbeeld heel precies in beschreven hoeveel kilogram een werknemer mag tillen of op welke hoogte er gewerkt mag worden. Als de inspectie constateert dat er geen overtreding heeft plaats gevonden, is de zaak daarmee voor de inspectie afgehandeld. Als de conclusie is dat er wél sprake is van een overtreding, kan een boete worden opgelegd. In sommige gevallen, en dat gebeurt niet vaak in Nederland, kan de inspectie bij het vermoeden van grove nalatigheid een proces-verbaal opmaken en deze insturen naar het Openbaar Ministerie. Het OM kan vervolgens besluiten om een werkgever strafrechtelijk te vervolgen. Ook als er geen overtreding van de arbeidsomstandighedenwetgeving wordt geconstateerd, kan de werkgever toch aansprakelijk zijn voor de schade van de (nabestaanden van de) werknemer.’’

Meer nieuws uit Alkmaar

Ombudsteam

Ons Ombudsteam springt in de bres voor de consument.