Onrust bij personeel gemeente Den Helder (update)

Redacteur Den Helder
DEN HELDER

Er heerst een sfeer van 'onrust' en 'onveilige gevoelens' onder personeel van de gemeente Den Helder. Vakbond Abvakabo stelt dat 'sommige signalen zo heftig zijn' dat er gesproken wordt van 'een Aldi-cultuur' waarbij personeel geen kritiek durft te uiten over leidinggevenden.

De onrust heeft volgens de gemeentedirectie alles te maken met bezuinigingen en onzekerheid over de banen van ambtenaren. Er verdwijnen zestig voltijdbanen, in principe alle via natuurlijk verloop. Abvakabo-secretaris Henny Abbenes wuift dat weg. ,,Mensen worden onder druk gezet en onheus bejegend. Bij onze juristen in Amsterdam komen de laatste tijd zo veel vragen binnen dat ze ons vragen 'wat is er toch aan de hand in Den Helder?'''

Bij een drukbezochte openbare bijeenkomst van de ondernemingsraad (OR) hebben brandweerlieden hun vertrouwen opgezegd in interim-commandant Bas van Riel. Volgens OR-voorzitter Remco Duijnker was alleen de opkomst van deze bijeenkomst al 'een duidelijk signaal'. ,,Volgens onze schattingen waren er zeker tweehonderd mensen aanwezig, bijna de helft van alle gemeenteambtenaren in Den Helder.''

Ook Abvakabo-bestuurder Karel De Buijzer was hierbij aanwezig. ,,Mijn conclusie is dat mensen zich niet durven te uiten, ze voelen zich niet veilig om dingen te zeggen. Daardoor is het nog erg onduidelijk wat er precies aan de hand is. Dát er iets aan de hand is, is maar wat duidelijk.''

Volgens Duijnker is er op zijn minst sprake van 'gebrekkige communicatie' naar het personeel. Ook de OR wil meer onderzoek. ,,Wij willen alle feiten op tafel.''

De directie van de gemeente zegt in een brief aan alle ambtenaren de signalen uit alle gelederen serieus te nemen. Gemeentesecretaris Hilda Raasing schrijft daarin ,,Gemeenten staan onder druk om te veranderen. (...) Iedere verandering is spannend, onzeker en voelt voor sommigen zelfs onveilig. Wij begrijpen deze gevoelens en nemen de berichten daarover serieus.''

Komende woensdag vindt er overleg plaats tussen onder meer de vakbonden, verantwoordelijk wethouder Suzanne den Dulk en ondernemingsraad. De OR en vakbond willen de komende tijd zoveel mogelijk ambtenaren horen. Duijnker: ,,Zowel positieve als negatieve ervaringen, we willen het naadje van de kous weten.''

Meer nieuws uit NHD

Ombudsteam

Ons Ombudsteam springt in de bres voor de consument.